كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا
كيميا رسانه فردا English Version كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا
كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا
كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا Webmail System Members List Contact Us Trouble Ticketing System Home Page كيميا رسانه فردا
كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا كيميا رسانه فردا
 1391-3-1  خوش آمديد
{krf}
باز / بسته معرفی سازمان
فلش نمودار سازمانی
فلش اعضای هیئت مدیره
فلش اعضای هیئت رئیسه
فلش معاونت ها
فلش مدیریت ها
فلش شورای انتظامی
فلش بازرسان سازمان
فلش کارشناسان ماده 27
فلش شورای حل اختلاف
فلش کمیته فنی
فلش کمیسیون تدوین و برنامه
باز / بسته گروههای تخصصی
فلش گروه تخصصی عمران
فلش گروه تخصصی معماری
فلش گروه تخصصی مکانیک
فلش گروه تخصصی برق
فلش گروه تخصصی نقشه برداری
باز / بسته کمیته ها و کمیسیون ها
فلش کمیسیون امور مجریان
فلش کمیسیون دفاتر طراحی و هماهنگی گروه های تخصصی
فلش کمیسیون پیشنهادات و مشارکت اعضا
فلش کمیسیون شهرسازی
فلش کمیسیون تدوین ضوابط و کنترل خدمات مهندسی
فلش کمیسیون رفاه
فلش کمیسیون مصالح و فن آوری های نوین صنعت ساختمان
باز / بسته نمایندگی های استان
فلش بافت
فلش بردسیر
فلش بم
فلش جیرفت
فلش راور
فلش رفسنجان
فلش زرند
فلش سیرجان
فلش شهربابک
فلش کهنوج
فلش ریگان
فلش رابر
فلش بزنجان
فلش انار
فلش ارزوئیه
فلش فهرج
فلش کوهبنان
فلش راین
فلش عنبرآباد
باز / بسته قوانین و دستورالعمل ها
فلش قانون نظام مهندسی
فلش آیین نامه و شیوه نامه
فلش مباحث بیست گانه مقررات
فلش دستورالعمل ها و مصوبات
فلش تعرفه و خدمات مهندسی
فلش استانداردها و ضوابط
فلش بخش نامه ها و ابلاغیه ها
فلش صورتجلسات
باز / بسته اخبار و تازه ها
فلش تازه های سایت
فلش اخبار سازمان
فلش اطلاعیه های سازمان
فلش اخبار جدید
فلش کنفرانس و همایش
فلش سمینار و نمایشگاه
باز / بسته نامه های سازمانی
فلش نامه ها
باز / بسته آموزش و آزمون ها
فلش اطلاعیه های آموزش
فلش عناوین دوره های الزامی جهت ارتقاء پایه پروانه اشتغال
فلش دوره های آموزشی
فلش دوره های ارتقا پایه
فلش امتحانات و آزمون ها
فلش نتایج آزمون
فلش نمونه سوالات آزمون ها
فلش منابع آزمون ها
فلش انواع آزمون و مستندات قانونی
باز / بسته امکانات رفاهی
فلش صندوق رفاه
فلش تسهیلات رفاهی
باز / بسته تازه های کتاب و انتشارات
فلش مقررات ملی ساختمان
باز / بسته فرم های خام سازمان
فلش فرم عضویت سازمان
فلش صدور پروانه اشتغال
فلش تمدید پروانه اشتغال
باز / بسته شرکت ها و دفاتر
فلش دفاتر طراحی و نظارت
فلش مجریان حقیقی
باز / بسته سیستم مکاتبات
فلش مکاتبه جدید
فلش مکاتبات آماده پاسخ
فلش پاسخ مکاتبات
باز / بسته گالری تصاویر
فلش تصاویر
باز / بسته پانل کاربران
فلش عضویت در سایت
فلش ورود به سیستم
فلش پانل کاربران
فلش یادآوری رمز عبور
فلش تغییر رمز عبور
فلش خروج از سیستم
{krf}
{krf}
nothing! تسهیلات رفاهی فيد خبري
nothing! تازه های سایت فيد خبري
nothing! اخبار سازمان فيد خبري
nothing! اطلاعیه های سازمان فيد خبري
nothing! اخبار جدید فيد خبري
nothing! اطلاعیه های آموزش فيد خبري
nothing! دوره های آموزشی فيد خبري
nothing! دوره های ارتقاء پایه فيد خبري
nothing! امتحان و آزمون فيد خبري
nothing! نتایج آزمون فيد خبري
nothing! کنفرانس و همایش فيد خبري
nothing! سمینار و نمایشگاه فيد خبري
{krf}
{krf}
كاربران حاضر در سايت: 9

بازديد صفحات: 6080444
{krf}
عضویت خبرنامه                   
نام
نام خانوادگي
آدرس ايميل

{krf}
{krf}
nothing! پذیرش اعضاء
nothing! پروانه اشتغال
nothing! تمدید و ارتقا پروانه اشتغال
nothing! آموزش
nothing! شرکت ها و دفاتر
{krf}
{krf}
nothing! نشست مشترك مقررات ملي فيد خبري
nothing! مقالات تخصصی عمران فيد خبري
nothing! مقالات تخصص معماری فيد خبري
nothing! مقالات تخصصی مکانیک فيد خبري
nothing! مقالات تخصصی برق فيد خبري
{krf}
زیر شاخه های مقالات                   
nothing! نشست مشترك مقررات ملي فيد خبري
nothing! نشست تخصصی عمران فيد خبري
nothing! مقالات عمومی فيد خبري
nothing! مقالات عمومی فيد خبري
nothing! روش های بهینه سازی فيد خبري
nothing! فراورده های ساختمانی جدید فيد خبري
{krf}
{krf}
nothing! نرم افزار ترجمه آنلاین
nothing! استانداردهای ساختمان
nothing! پایگاه اطلاع رسانی دولت
nothing! پایگاه جامع مقررات ملی ساختمان
nothing! ماهنامه و مجله ساختمانی
nothing! اطلاعات و مقالات ساختمانی
nothing! سازمان های مرتبط
nothing! نهاد های مرتبط استان کرمان
{krf}
خدمات الکترونیکی                   

 

 

{krf}
 
nothing nothing nothing
 
انواع آزمون و مستندات قانونی



انواع آزمون

الف) آزمون‌هاي حرفه‌اي مهندسان كه شامل آزمونهاي ورود به حرفه مهندسان جهت اخذ پروانه اشتغال بكار در هفت رشته مهندسي به شرح زير و آزمونهاي پايان دوره آموزشي جهت ارتقاء پايه پروانه يا تمديد آن ميباشد:

¯معماري(چهار بخش عمومي تستي، تخصصي تستي، ترسيمي و طراحي)

¯شهرسازي

¯عمران( در دو بخش نظارت و محاسبات)

¯مكانيك

¯برق

¯نقشه‌برداري

¯ترافيك

ب) آزمونهاي حرفه‌اي كاردانهاي فني ساختمان كه در شش رشته به شرح زير جهت اخذ و ارتقاء پروانه اشتغال بكار كارداني برگزار مي‌گردد:

¯معماري

¯شهرسازي

¯عمران

¯مكانيك

¯برق

¯نقشه‌برداري

 

ج) آزمونهاي تعيين صلاحيت حرفه‌اي معماران تجربي

 

مستندات قانوني

ماده5: آئين‌نامه اجرائي قانون نظام مهندسي و كنترل ساختمان:

براي صدور« پروانه اشتغال» علاوه بر دارا بودن مدرك تحصيلي، گواهي اشتغال به كارآموزي و گواهي قبولي درآزمونهاي مربوط و سابقه كار حرفه‌اي در رشته‌هاي تخصصي و فني مربوط، بعد از تاريخ اخذ مدرك به شرح زير ضروري است:

الف- دارندگان مدرك علمي دكتري با حداقل 1 سال كارآموزي يا سابقه كار

ب- دارندگان مدرك كارشناسي ارشد با حداقل 2 سال كارآموزي يا سابقه كار

ج- دارندگان مدرك كارشناسي با حداقل 3 سال كارآموزي يا سابقه كار

ماده11: آئين‌نامه اجرائي قانون نظام مهندسي و كنترل ساختمان:

پروانه اشتغال به كار مهندسي در چهار درجه، « پايه3»، « پايه2»، «پايه1» و «ارشد» صادر مي‌شود. براي متقاضيان « پروانه اشتغال»، با داشتن سوابق تجربي يا كارآموزي به ميزان مندرج در ماده 5 « پروانه اشتغال»«پايه3» صادر مي‌گردد. جهت ارتقاء از« پايه3» به «پايه2» داشتن 4 سال و از «پايه2» به«پايه1» 5 سال و از« پايه1» به «ارشد» 6 سال سابقه كار حرفه‌اي در پايه قبلي و موفقيت در آزمون  مربوط ضروري است.

تبصره1- اشخاصي كه در حال حاضر داراي پروانه اشتغال به كار مهندسي در« رشته‌هاي اصلي» مي‌باشند و يا با داشتن سوابق كار بيشتر از ميزان مندرج در ماده 5 اين آئين‌نامه، متقاضي دريافت « پروانه اشتغال» هستند، چنانچه ظرف يكسال از تاريخ ابلاغ اين آئين‌نامه جهت تعويض يا دريافت « پروانه اشتغال» مراجعه نمايند، با احتساب سنوات تجربه حرفه‌اي طبقه‌بندي و بدون آزمون در يك درجه پايين‌تر قرار خواهند گرفت و در صورتيكه بعد از ضرب‌الاجل مذكور مراجعه نمايند درجه « پروانه اشتغال» با توجه به سنوات تجربه حرفه‌اي و موفقيت در آزمون هر يك از درجات مذكور تعيين خواهد شد.

ماده21: آئين‌نامه اجرائي قانون نظام مهندسي و كنترل ساختمان:

وزارت مسكن و شهرسازي مي‌تواند، در مورد تمام يا بعضي از رشته‌ها و تخصص‌ها، صدور يا تجديد يا تمديد پروانه و همچنين ارتقاء پايه مهندسي را موكول به گذراندن آزمونهاي عمومي و تخصصي نمايد.

ماده26: آئين‌نامه اجرائي قانون نظام مهندسي و كنترل ساختمان:

براي دارندگان مدرك تحصيلي كارداني فني، ديپلم فني و همچنين معماران تجربي درصورت قبول شدن در آزمون علمي و عملي مربوط، در يكي از رشته‌هاي موضوع« قانون» حسب مورد« پروانه اشتغال» در سه درجه پايه3، پايه2 و پايه1 به شرح زير صادر مي‌شود:

الف-براي دارندگان مدرك كارداني فني مورد تأييد وزارت فرهنگ و آموزش عالي در يكي از رشته‌هاي موضوع« قانون» با:

    - داشتن 5 سال سابقه كار و تجربه مفيد پس از دريافت مدرك كارداني در رشته مربوط، پروانه اشتغال به كار كارداني پايه3.

- جهت ارتقاء از پايه3 به پايه2 داشتن 4 سال و از پايه2 به پايه1 داشتن 6 سال سابقه كار در پايه قبلي و موفقيت در آزمون مربوط ضروري است.

ب- براي دارندگان مدرك كارداني فني ساير وزارتخانه‌ها و مؤسسات دولتي در يكي از رشته‌هاي موضوع  «قانون» با:

- داشتن 6 سال سابقه كار و تجربه مفيد پس از دريافت مدرك كارداني در رشته مربوط، پروانه اشتغال به كار كارداني پايه3.

- جهت ارتقاء از پايه3 به پايه2 داشتن 4 سال و از پايه2 به پايه1 داشتن 6 سال سابقه كار در پايه قبلي و موفقيت در آزمون مربوط ضروري است.

پ- براي دارندگان مدرك ديپلم فني در يكي از رشته‌هاي موضوع« قانون» با:

- داشتن 7 سال سابقه كار و تجربه مفيد پس از دريافت مدرك ديپلم در رشته مربوط، پروانه اشتغال به كار تجربي پايه3.

جهت ارتقاء از پايه3 به پايه2 داشتن 5 سال و از پايه2 به پايه1 داشتن 6 سال سابقه كار در پايه قبلي و موفقيت در آزمون مربوط ضروري است.

ت- براي دارندگان ساير مدارك تحصيلي و معماران تجربي در يكي از رشته‌هاي موضوع« قانون» با:

- داشتن 8 سال سابقه كار و تجربه مفيد براساس مدارك تحصيلي و تجربي در رشته مربوط، پروانه اشتغال به كار تجربي پايه3.

جهت ارتقاء از پايه3 به پايه2 داشتن 5 سال و از پايه2 به پايه1 داشتن 6 سال سابقه كار در پايه قبلي و موفقيت در آزمون مربوط ضروري است.

تبصره- سابقه و تجربه مفيد حسب گواهي‌ها و مدارك مندرج در ماده6 اين آئين‌نامه و ساير مستندات مورد قبول وزارت مسكن و شهرسازي احراز مي‌شود.

ماده28: آئين‌نامه اجرائي قانون نظام مهندسي و كنترل ساختمان:

نحوه برگزاري آزمون و سؤالات علمي و تجربي و عنداللزوم مصاحبه حضوري در سراسر كشور يكسان و متحدالشكل مي‌باشد.

سؤالات به صورت كتبي به وسيله وزارت مسكن و شهرسازي تهيه و در اختيار سازمانهاي مسكن و شهرسازي استان قرار مي‌گيرد، تا با نظارت مستقيم و همكاري« نظام مهندسي استان» آزمون برگزار شود. تصحيح اوراق و اعلام اسامي پذيرفته‌شدگان و عنداللزوم انجام مصاحبه حضوري در تهران با وزارت مسكن و شهرسازي و در استانها با سازمان مسكن و شهرسازي استان است.پس از تأسيس تشكيلات حرفه‌اي، در برگزاري آزمونها از همكاري تشكيلات مذكور استفاده خواهد شد.



1389-06-25 11:49:30 بازديد: 1539
نسخه چاپي
nothing nothing
 
اخبار ویژه                   

دانلود فرم مسکن مهر مربوط به شهرستان ها

 

 اطلاعیه مهم :رعایت مبحث 19 مقررات ملی ساختمان

   

 

تمبر مخصوص سازمان نظام مهندسی ساختمان استان کرمان

 

{krf}

{krf}
پيغام ويژه مدير سيستم

به سایت سازمان نظام مهندسی ساختمان استان کرمان خوش آمدید، از امکانات ویژه سایت سیستم مکاتبات آن می باشد، شما با عضویت در سایت میتوانید سوالات خود را از واحد های مختلف سازمان مطرح نمایید و در سریع ترین زمان ممکن پاسخ دریافت نمایید همچنین شما با عضویت در قسمت خبرنامه سایت از جدیدترین اخبار سازمان مطلع می گردید.

درخواست ساخت email را به همراه شناسه کاربری و رمز ورود با واحد سایت سازمان مکاتبه فرمایید.

{krf}
{krf}
مفیدترین قسمت های سایت کدامند؟

اطلاعیه های سازمان
اطلاعیه های آموزش
امتحان و آزمون
کنفرانس و همایش
تسهیلات رفاهی
هیچکدام


کل آراء: 456 نتيجه نظرسنجي
{krf}

 

 

Kimia Rasaneh Farda Ltd.
Eghtesad Novin Bank   Karafarin Bank   Keshavarzi Bank   Maskan Bank   Mellat Bank   Melli Bank   Parsian Bank   Refah Bank   Saderat Bank   Saman Bank   Sanat and Madan Bank   Sepah Bank   Tejarat Bank
Valid Section 508 Valid XHTML 1.0 Transitional Valid CSS! [Valid RSS]